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Formación  /  Reclutamiento y selección de personal online. Uso de las nuevas tecnologías en la captación del talento

Reclutamiento y selección de personal online. Uso de las nuevas tecnologías en la captación del talento

Cod.: RH13_ADR
Modalidad Elearning:
30h. / Plazo máximo de realización: 28 días

Descripción

En un entorno laboral en constante evolución, las empresas deben centrarse en potenciar su imagen corporativa para resultar más atractivas y captar el talento necesario en cada departamento. El reclutamiento 4.0 es un proceso de búsqueda de talento y de selección adaptado a los avances tecnológicos que se han ido conformando a lo largo de los años. En muchas ocasiones esa captación de potenciales candidatos se realiza directamente a través de estrategias de employer branding, cuyos principales vehículos son algunas de las funcionalidades de las redes sociales.

Durante el curso Reclutamiento y selección de personal online. Uso de las nuevas tecnologías en la captación del talento aprenderás a sacar provecho de las principales redes sociales como Instagram y LinkedIn, utilizando herramientas como Reels, stickers, páginas de empresa y ferias online de empleo. 

Descubrirás cómo optimizar tus estrategias de reclutamiento online, implementando técnicas de marketing digital y empleando las nuevas tecnologías para maximizar la efectividad de tus procesos. Además, te familiarizaras con las últimas tendencias en captación de talento online y aprenderás a utilizarlas de manera práctica en tu día a día laboral.

Dirigido a

Profesionales de RR. HH. ya en contacto con medios digitales en su trabajo de reclutamiento y selección que necesiten actualizarse en sus funcionalidades, sobre todo en lo referente a las redes sociales.

Temario

  1. Selección de personal en el entorno 2.0
  2. Los nuevos departamentos de Recursos Humanos y los nuevos profesionales de la selección de personal
  3. Headhunting y captación del talento humano. Alcance y técnicas
  4. Reclutamiento y selección 2.0
  5. Uso de redes sociales en la captación y selección de personas
  6. Innovaciones en las técnicas de reclutamiento y selección
  7. Procesos de reclutamiento y selección de personal 4.0. El employer branding
  8. Las búsquedas directas de talento y las técnicas de inbound recruiting

Material entregado

El curso está compuesto por material interactivo, con:

  • Videos explicativos de cada unidad didáctica
  • Pruebas de evaluación
  • Tutorización on line
  • Examen Final

Requisitos de Acceso

  • Experiencia en reclutamiento y selección con redes sociales.
  • Uso habitual de LinkedIn en búsqueda directa de personas.  

Título

Reclutamiento y selección de personal online

Título emitido por:
Trabajamos formando un banco mundial de conocimiento, sumando la experiencia y capacidades de todos nuestros profesionales y colaboradores capaces de formar el mejor equipo internacional de conocimiento.

Reconocimientos y participación

INCIBEUniversidad Europea Miguel de Cervantes. Cursos de Formación Permanente.StaregisterUNE Normalización EspañolaOganización Asociada a la WORLD COMPLIANCE ASSOCIATIONStandards Boost BusinessMiembros de ANSI (American National Standards Institute)Miembros de la Green Industry PlatformMiembros de la Asociación Española de la CalidadAdheridos al Pacto de LuxemburgoMiembros de la European Association for International Education

Inted IA

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