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Se ha abierto el plazo de presentación de las candidaturas para las empresas que pretendan obtener un galardón por su actividad en el marco de la campaña de trabajos saludables a cada edad. El objeto de los galardones es reconocer la gestión activa de la seguridad y salud en el trabajo en el contexto de un marco de obra que envejece y promueve la sostenibilidad de la vida laboral.
Las bases de la convocatoria hacen referencia a la posibilidad de participación de toda empresa, independientemente de su tamaño o el sector de actividad en el que desarrollen su labor.
En primer lugar, las empresas se someten a una evaluación del centro de referencia del país en cuestión, que pueda facilitar a los participantes información más detallada sobre el procedimiento para presentar la solicitud. Los socios oficiales de la campaña pueden solicitar más información y enviar las candidaturas directamente a la EU-OSHA.
El objetivo de estos premios es resaltar los principales ejemplos de empresas que gestionan de forma activa la seguridad y salud en el trabajo en el contexto del envejecimiento de la población activa.
La Agencia Europea para la Seguridad y Salud en el trabajo (EU-OSHA) organiza estas campañas, las cuales gozan del respaldo de las instituciones de la UE y otros interlocutores sociales europeos, y que coordinan a escala nacional los centros de referencia de la agencia.
La actual campaña «Trabajos saludables en cada edad» del año 2016-2017, fomenta el trabajo sostenible y el envejecimiento saludable.
Además de ello, tiene como objetivo promover la prevención a lo largo de la vida laboral aumentando la sensibilidad sobre la necesidad de adaptación del trabajo a las capacidades individuales, ayudando a empresas y trabajadores, procurando facilitarles información y herramientas para la gestión de la salud y la seguridad en el trabajo (SST) en un contexto de envejecimiento de la población activa, facilitando el intercambio de buenas prácticas.
Los premios a las buenas prácticas, son un importante componente en las campañas, siendo fundamental el reconocimiento de las aportaciones e innovaciones desarrolladas en la gestión de la seguridad y la salud en el trabajo, sirviendo a la vez para su difusión, resaltando los principales ejemplos de empresas que gestionan de forma activa la seguridad y la salud en el trabajo, en el contexto del envejecimiento de la población activa.
El acto de reconocimiento tendrá lugar en Abril de 2017, cuando se hará entrega de los galardones a los ganadores, habiendo reconocimientos para todos los participantes. Además, toda la información sobre los galardonados y algunos ejemplos de casos de mención especial figurarán en una publicación que será objeto de una amplia difusión en toda Europa a través del sitio web de la EU-OSHA.
Fuente: osha.europa.eu
